兴区人力资源市场举办“校企直通车”大型招聘会

为了促进我区实体经济健康发展、解决企业用工难题、完善就业和社会保障体系,满足各类失业人员求职就业需要,兴隆台区劳动就业局深化落实区委八届六次会议精神,践行“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,全面推动我区人力资源市场升级发展,认真谋划精心安排,9月7日,兴隆台区人力资源市场开展主题为“校企直通车大型招聘会。

本次招聘会规模盛大,旨在以中蓝电子科技有限公司为主的多家区内知名企业招揽人才,提高毕业生就业率。本次招聘会由劳动就业局与中蓝电子科技有限公司联合宣传,工作开展期间,劳动就业局通过街道、社区(村)张贴宣传单、微信公众号发放岗位信息,并通过LED屏幕进行滚动宣传。为提升求职人才的就业质量,提高我区技工学校的就业率,成立校企联合小组,先后来到盘锦技术学校、盘锦北方工业学校、盘锦市经济技术学校三家职业技术学校认真沟通,宣传企业文化,取得了校方和同学们的信任和支持, 使得企业与学生直接见面洽谈,并促成就业意向的达成,取得了校企直通的良好效果。

本次招聘会95家参会企业提供了800个优质岗位,新增电子简历400余份,达成就业意向120余人。本次招聘活动取得了良好的社会效应,参会的大中专毕业生和家长对兴隆台区人力资源市场提供的这个良好平台给予了认可,也为我们搭建校企联合平台积累了宝贵的经验。

7月6日兴隆台区人力资源市场升级至今,共举办9次大型招聘会(每周四),其中有两场为毕业季专场招聘会。现共计400余家企业累计提供就业岗位2万余个,生成电子简历的求职者共3000余人,最终与企业达成就业意向的应往届结业生达到1000人次。我们将以钉钉子的精神把各项工作抓好、抓实、抓出成效,切实帮助企业特别是区内重点企业解决用工问题,积极搭建供需平台,让人民群众看到实实在在的成果和变化。

兴隆台区人力资源市场始终致力于构筑“兴隆就业”微信平台和人力资源市场双轮驱动的一体化服务体系,兴隆人力将继续加强区域联动,搭建好企业与更多高校及求职者间的沟通桥梁,为推进政府、高校和企业三方共赢局面做出更多的努力! 

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